Δυσάρεστες απ’ όλες τις απόψεις είναι οι εξελίξεις για τα δημοτικά ΜΜΕ και τους 13 εργαζόμενους. Παρά το ότι ήταν εν πολλοίς αναμενόμενη η «πίεση» των εργαζόμενων για «έξοδο», μετά την - κατά πλειοψηφία – απόφαση του δημοτικού συμβουλίου να ενοικιαστεί το ΑΚΤΑΙΟΝ, ξάφνιασε ο τρόπος της «εξόδου» που επιλέχθηκε από το διοικητικό του συμβούλιο.
Το εξώδικο
Η πρόεδρος του Δ.Σ. του ΔΗΡΑΣΚ κα Βάσω Πεντελίκιζη, με «εξώδικο δήλωση και καταγγελία» κατά των εργαζόμενων (κοινοποιήθηκε την Παρασκευή 3/7/2015), τους ζητά να αποχωρήσουν οικειοθελώς από την επιχείρηση, διαφορετικά, τους καθιστά «προ των νομικών τους συνεπειών, αστικών και ποινικών», όπως χαρακτηριστικά αναφέρεται στο εν λόγω έγγραφο.
Η καθυστέρηση καταβολής των δεδουλευμένων, οφείλεται, σύμφωνα με το εξώδικο, σε «εξωγενείς γραφειοκρατικούς λόγους και διαδικασίες», βάσει των οποίων δεν έχει εγκριθεί το κονδύλι των 150.000 ευρώ, τα οποία προβλέφθηκαν ως επιχορήγηση από το δήμος υπέρ του ΔΗΡΑΣΚ.
Αιτία της οικειοθελούς αποχώρησης, όπως υποστηρίζει, αποτελεί η «αιφνίδια και παντελώς καταχρηστική δήλωση επίσχεσης εργασίας έως την αποπληρωμή των δεδουλευμένων αποδοχών σας, με συνέπεια να απέχετε καταχρηστικά, αδικαιολόγητα και αυθαίρετα από την εργασία σας ήδη από τις 6/4/2015 και ενώ λίγες μέρες πριν σας είχαμε καταβάλλει μέρος των δεδουλευμένων σας αποδοχών».
Στη συνέχεια, αναφέρεται στο σχετικό έγγραφο πως, είχαν ενημερωθεί οι εργαζόμενοι ότι, «η συμπεριφορά σας θα θεωρηθεί ως οικειοθελής αποχώρηση και θα επέλθει η λύση της μεταξύ μας εργασιακής συμβάσεως εξ’ αποκλειστικής υπαιτιότητάς σας» και ακόμα πως, οι εργαζόμενοι, επέδειξαν «πλήρη αδιαφορία, θέτοντας σε κίνδυνο τη νομική και ουσιαστική ύπαρξη του σταθμού».
Παράλληλα, τους κατηγορεί πως, ενώ παραιτήθηκαν του δικαιώματός τους να επιδικαστούν οι μισθοί υπερημερίας κατά τη διάρκεια της επίσχεσης εργασίας, επανέρχονται με το ίδιο αίτημα.
Η προσπάθεια «οικειοθελούς αποχώρησης»
Ενώ, λοιπόν, οι εργαζόμενοι έλαβαν το εξώδικο την Παρασκευή 3/7/2015, το πρωί της Δευτέρας, 6/7/2015, ο εργαζόμενος βάρδιας (από τις 6 Απριλίου που οι 13 εργαζόμενοι ξεκίνησαν την επίσχεση εργασίας, φυλάσσουν το κτίριο με βάρδιες), ήρθε αντιμέτωπος με μία δυσάρεστη έκπληξη. Είδε να καταφθάνουν στον χώρο υπάλληλοι του δήμου οι οποίοι είχαν εντολή να αλλάξουν τις κλειδαριές της πόρτας εισόδου στο κτίριο, απαγορεύοντας την είσοδό τους. Ειδοποίησε συναδέλφους του, οι οποίοι έσπευσαν, εξηγώντας στους υπαλλήλους του δήμου ότι, δεν έχουν το δικαίωμα της αλλαγής της κλειδαριάς. Οι υπάλληλοι ενημέρωσαν την πρόεδρο του Δ.Σ. του Μέσου κα Βάσω Παντελίκιζη, η οποία με τη σειρά της κάλεσε την αστυνομία. Μετά την εξήγηση των εργαζόμενων προς τους αστυνομικούς ότι, βρίσκονται σε επίσχεση εργασίας, τα όργανα της τάξης αποφάσισαν ότι, τη λύση θα την δώσει ο εισαγγελέας. Προς τούτο, μετέβησαν στην εισαγγελία Κω η κα Παντελίκιζη και εκπρόσωποι των εργαζόμενων, φεύγοντας όμως άπρακτοι αφού όπως ενημερώθηκαν, εκκρεμούν οι δικαστικές αποφάσεις που αφορούν αφενός στην καταβολή των δεδουλευμένων, αφετέρου, στα ασφαλιστικά μέτρα που είχαν καταθέσει οι εργαζόμενοι κατά της διοίκησης, όταν αλλάχθηκαν οι κλειδαριές των γραφείων τους.
Παρά τις συστάσεις του εισαγγελέα προς τις δύο μεριές να ηρεμήσουν τα πνεύματα και να περιμένουν τις αποφάσεις που αναμένονται από μέρα σε μέρα των ασφαλιστικών μέτρων που εκδικάστηκαν, η δημοτική αρχή επανήλθε δριμύτερη την επόμενη ημέρα το πρωί (Τρίτη 7/7/2015).
Νέα απόπειρα να αλλαχθούν οι κλειδαριές κάτι που εμποδίστηκε και πάλι από τους εργαζόμενους και εν συνεχεία απόπειρα να απομακρυνθούν από το κτίριο
οι 13 εργαζόμενοι, με τη συνδρομή ενισχυμένης αστυνομικής δύναμης με ανώτατα στελέχη και τέσσερα οχήματα της υπηρεσίας (!!!), με αστεία έως ανύπαρκτα επιχειρήματα περί απόφασης του Δ.Σ. να αδειάσει το ΑΚΤΑΙΟΝ εν όψει του διαγωνισμού εκμίσθωσής, αλλά χωρίς καμία κουβέντα και απόφαση για μετεγκατάσταση του ΔΗΡΑΣ (γιατί και πώς δεν προχώρησε νωρίτερα ή έστω παράλληλα, πού θα πάει η επιχείρηση και οι εργαζόμενοι, κ.λ.π.).
Η δημοτική αρχή επιμένει να αγνοεί κυριαρχικά δικαιώματα των εργαζομένων περί εργασίας και επίσχεσης και να «παραπλανά» τις αστυνομικές αρχές, «κίνηση» που φαντάζει εξωπραγματική, με δήθεν προσωρινές διαταγές περί απομάκρυνσης των εργαζομένων, καθώς εντός ολίγων λεπτών διαπιστώθηκε ότι επρόκειτο για την προσωρινή διαταγή απόρριψης του κατεπείγοντος των ασφαλιστικών μέτρων και τίποτα παραπάνω, με αποτέλεσμα να αποχωρήσει η αστυνομία.
Η συνέχεια, απρόσμενη. Το μεσημέρι της Τρίτης, όπως πληροφορηθήκαμε, κατατέθηκαν μηνύσεις κατά και των 13 εργαζόμενων (η αυτόφωρη διαδικασία λήγει σήμερα το μεσημέρι).
Σημείωση: Να υπενθυμίσουμε ότι, οι 13 εργαζόμενοι παραμένουν απλήρωτοι από την 1η Ιανουαρίου 2015.
Εν κατακλείδι
Όπως πολλάκις έχουμε αναφέρει, το να οδηγούνται εργαζόμενοι στην πόρτα της εξόδου από τον εργοδότη τους, πόσο μάλλον όταν αυτός είναι ένας δήμος, δεν περιποιεί τιμή σε καμία κοινωνία. Το αντίθετο, δημιουργεί πρόβλημα. Στην συγκεκριμένη δε περίπτωση, επιρρίπτουμε τις μεγαλύτερες ευθύνες στη δημοτική αρχή για τον τρόπο με τον οποίο χειρίστηκε την υπόθεση ευθύς εξ’ αρχής. Προβλήματα στη λειτουργία του Μέσου υπήρχαν, όπως επίσης υπήρχε περιθώριο αυτά να επιλυθούν με τρόπο κόσμιο, δίκαιο και κυρίως ώριμο. Το «διαζύγιο» υπήρχε δυνατότητα να βγει συναινετικά, χωρίς τυμπανοκρουσίες και κυρίως χωρίς μεθόδους που πληγώνουν και θυμώνουν. Το «μαγαζί» (όπως πολλοί ανοήτως αρέσκονται να χαρακτηρίζουν τον ΔΗΡΑΣΚ) ανήκει στους δημότες και όχι στην όποια δημοτική αρχή. Η «εντολή» που έλαβε στις εκλογές, στηρίχθηκε στα 5 Σ, ήτοι, συνεργασία, συνεννόηση, συναίνεση, συμμετοχή και συναντίληψη, τα οποία – δυστυχώς – δεν κατάφερε (τουλάχιστον στην συγκεκριμένη υπόθεση) να κάνει πράξη.
ΠΗΓΗ: ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ "ΣΤΑΘΜΟΣ"
